Řízení lidských zdrojů - HR oddělení
OTYS obsahuje nástroje, moduly a workflow, které podpoří všechny procesy týkající se vašeho firemního náboru. Rozumíme potřebám personálních oddělení a středního managementu.
Široký záběr
Máme zkušenosti a klienty z různých oborů. Dovedeme software OTYS přizpůsobit podle vašich potřeb. Naši klienti se zabývají např. maloobchodem, zdravotnictvím, logistikou, dopravou, těžbou nerostných surovin, IT atd. Někteří jsou z vládního nebo i neziskového sektoru. Náš záběr je široký a OTYS aplikace slouží v mnoha odvětvích.
Příležitosti díky měřitelnosti
S OTYS softwarem jsou všechny rekrutační aktivity měřitelné, a tak je každý problém ihned vidět. Např. se nemusí dostávat navrhovaní uchazeči skrze střední management, nebo jsou náklady na propagaci náboru vyšší, než je jejich návratnost. OTYS generuje rekrutační analýzy, které lze upravovat a posílat přehledy vedení firmy. Je to nástroj ke stálému zvyšování efektivity.
Těžce obsaditelná místa
Pomocí propagačních nástrojů OTYS objevíte i těžce nalezitelné uchazeče. Je možné vytvořit SEO optimalizované stránky s konkrétními pozicemi nebo použít technologii Actonomy k maximálnímu využití vlastní databáze. OTYS LinkedIn manager vyhledá specifická klíčová slova a sestavíte si s ním vlastní zúžený výběr.
Třídění uchazečů
OTYS urychlí hodnocení a odmítání uchazečů. A to např. pomocí vyřazovacích otázek, které ukončí či pozastaví proces rekrutace u nevyhovujících uchazečů. Kontakt probíhá skrze automatizované, ale personalizované e-maily. Databáze mohou být naplněny potenciálními uchazeči, nebo jen těmi, které zrovna potřebujete.